第78期（2026年3月期） 有価証券報告書より（提出日：2026-06-23）
因幡電機産業株式会社の平均年収
989万円
平均年間給与（提出会社単体・賞与込み）
+74万円（+8.2%）前期比
- 過去5期で最高
- 2期連続の増加
- 業種平均 +38.4%
- 全上場平均 +42.7%
- 従業員数前期比 +5.9%
因幡電機産業の平均年間給与は989万円（2026年3月期 有価証券報告書）。前期から74万円増え、2期連続の増加で過去5期の最高を更新した。卸売業304社のうち25位。
- 平均年齢
- 37.6歳
- 平均勤続年数
- 13.0年
- 従業員数（単体）
- 1,790人
平均年収の推移
| 期 | 決算期 | 平均年収 | 前期比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 第74期 | 2022/3 | 726万円 | −133万円 | 38.1歳 | 14.1年 | 1,500人 |
| 第75期 | 2023/3 | 894万円 | +168万円 | 38.0歳 | 13.9年 | 1,563人 |
| 第76期 | 2024/3 | 883万円 | −11万円 | 38.0歳 | 13.7年 | 1,629人 |
| 第77期 | 2025/3 | 915万円 | +32万円 | 37.9歳 | 13.4年 | 1,691人 |
| 第78期 | 2026/3 | 989万円 | +74万円 | 37.6歳 | 13.0年 | 1,790人 |
業種内の位置
因幡電機産業第78期
989万円
卸売業 平均304社
715万円
全上場 平均3793社
693万円
- 卸売業内 最高
- 2,113万円
- 中央値
- 674万円
- 最低
- 347万円
業種平均より274万円（+38.3%）、全上場平均より296万円（+42.7%）高い。
働き方・多様性
- 女性管理職比率
- 1.9%
- 男性育休取得率
- 41.1%
- 男女の賃金差（女性/男性）
- 56.5%
出典：有価証券報告書。男性育休取得率は事業年度内取得換算のため100%を超える場合があります。男女の賃金差は男性の賃金を100としたときの女性の賃金割合です。未開示は提出会社が公表対象外（原則従業員301人未満）などの場合です。
→ 男女の賃金差が小さい企業ランキングで他社と比べる
よくある質問
因幡電機産業の平均年収はいくらですか？
2026年3月期の有価証券報告書によると、因幡電機産業の平均年間給与は989万円です（平均年齢37.6歳・平均勤続年数13.0年）。
因幡電機産業の年収は高いですか？
全上場企業の平均693万円を296万円上回り、卸売業304社のなかで25位に位置します。
出典・注記