第16期（2025年12月期） 有価証券報告書より（提出日：2026-03-27）
株式会社ギフティの平均年収
677万円
平均年間給与（提出会社単体・賞与込み）
+30万円（+4.6%）前期比
- 過去4期で最高
- 業種平均 −1.7%
- 全上場平均 −2.4%
- 従業員数前期比 +20.7%
ギフティの平均年間給与は677万円（2025年12月期 有価証券報告書）。前期から30万円増え、過去4期の最高を更新した。情報・通信業607社のうち254位。
- 平均年齢
- 34.2歳
- 平均勤続年数
- 3.1年
- 従業員数（単体）
- 332人
平均年収の推移
| 期 | 決算期 | 平均年収 | 前期比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 第12期 | 2021/12 | 612万円 | +59万円 | 33.3歳 | 1.7年 | 171人 |
| 第13期 | 2022/12 | — | — | 33.1歳 | 2.5年 | 187人 |
| 第14期 | 2023/12 | 648万円 | — | 33.1歳 | 2.7年 | 230人 |
| 第15期 | 2024/12 | 647万円 | −1万円 | 33.7歳 | 3.0年 | 275人 |
| 第16期 | 2025/12 | 677万円 | +30万円 | 34.2歳 | 3.1年 | 332人 |
業種内の位置
ギフティ第16期
677万円
情報・通信業 平均607社
689万円
全上場 平均3793社
693万円
- 情報・通信業内 最高
- 3,518万円
- 中央値
- 652万円
- 最低
- 335万円
業種平均より12万円（−1.7%）、全上場平均より16万円（−2.3%）低い。
254位ギフティ677万円
働き方・多様性
- 女性管理職比率
- 40.0%
- 男性育休取得率
- 87.5%
- 男女の賃金差（女性/男性）
- 86.8%
出典：有価証券報告書。男性育休取得率は事業年度内取得換算のため100%を超える場合があります。男女の賃金差は男性の賃金を100としたときの女性の賃金割合です。未開示は提出会社が公表対象外（原則従業員301人未満）などの場合です。
→ 男女の賃金差が小さい企業ランキングで他社と比べる
よくある質問
ギフティの平均年収はいくらですか？
2025年12月期の有価証券報告書によると、ギフティの平均年間給与は677万円です（平均年齢34.2歳・平均勤続年数3.1年）。
ギフティの年収は高いですか？
全上場企業の平均693万円を16万円下回り、情報・通信業607社のなかで254位に位置します。
出典・注記