第62期（2026年3月期） 有価証券報告書より（提出日：2026-06-25）
新日本建設株式会社の平均年収
888万円
平均年間給与（提出会社単体・賞与込み）
+52万円（+6.2%）前期比
- 過去5期で最高
- 4期連続の増加
- 業種平均 +8.4%
- 全上場平均 +28.1%
新日本建設の平均年間給与は888万円（2026年3月期 有価証券報告書）。前期から52万円増え、4期連続の増加で過去5期の最高を更新した。建設業147社のうち52位。
- 平均年齢
- 38.1歳
- 平均勤続年数
- 12.5年
- 従業員数（単体）
- 539人
平均年収の推移
| 期 | 決算期 | 平均年収 | 前期比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 第58期 | 2022/3 | 749万円 | +20万円 | 37.7歳 | 12.5年 | 441人 |
| 第59期 | 2023/3 | 792万円 | +43万円 | 38.0歳 | 12.6年 | 471人 |
| 第60期 | 2024/3 | 810万円 | +18万円 | 38.0歳 | 12.8年 | 485人 |
| 第61期 | 2025/3 | 836万円 | +26万円 | 37.8歳 | 11.9年 | 519人 |
| 第62期 | 2026/3 | 888万円 | +52万円 | 38.1歳 | 12.5年 | 539人 |
業種内の位置
新日本建設第62期
888万円
建設業 平均147社
819万円
全上場 平均3793社
693万円
- 建設業内 最高
- 1,246万円
- 中央値
- 796万円
- 最低
- 424万円
業種平均より69万円（+8.4%）、全上場平均より195万円（+28.1%）高い。
52位新日本建設888万円
働き方・多様性
- 女性管理職比率
- 0.0%
- 男性育休取得率
- 42.9%
- 男女の賃金差（女性/男性）
- 62.1%
出典：有価証券報告書。男性育休取得率は事業年度内取得換算のため100%を超える場合があります。男女の賃金差は男性の賃金を100としたときの女性の賃金割合です。未開示は提出会社が公表対象外（原則従業員301人未満）などの場合です。
→ 男女の賃金差が小さい企業ランキングで他社と比べる
よくある質問
新日本建設の平均年収はいくらですか？
2026年3月期の有価証券報告書によると、新日本建設の平均年間給与は888万円です（平均年齢38.1歳・平均勤続年数12.5年）。
新日本建設の年収は高いですか？
全上場企業の平均693万円を195万円上回り、建設業147社のなかで52位に位置します。
出典・注記