第179期（2026年3月期） 有価証券報告書より（提出日：2026-06-25）
株式会社ニッピの平均年収
626万円
平均年間給与（提出会社単体・賞与込み）
+20万円（+3.3%）前期比
- 過去5期で最高
- 2期連続の増加
- 業種平均 +1.9%
- 全上場平均 −9.7%
ニッピの平均年間給与は626万円（2026年3月期 有価証券報告書）。前期から20万円増え、2期連続の増加で過去5期の最高を更新した。その他製品112社のうち42位。
- 平均年齢
- 38.4歳
- 平均勤続年数
- 14.7年
- 従業員数（単体）
- 466人
平均年収の推移
| 期 | 決算期 | 平均年収 | 前期比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 第175期 | 2022/3 | 579万円 | −7万円 | 39.2歳 | 15.9年 | 418人 |
| 第176期 | 2023/3 | 589万円 | +10万円 | 39.0歳 | 15.9年 | 428人 |
| 第177期 | 2024/3 | 584万円 | −5万円 | 38.5歳 | 15.3年 | 449人 |
| 第178期 | 2025/3 | 606万円 | +22万円 | 38.4歳 | 15.0年 | 471人 |
| 第179期 | 2026/3 | 626万円 | +20万円 | 38.4歳 | 14.7年 | 466人 |
業種内の位置
ニッピ第179期
626万円
その他製品 平均112社
614万円
全上場 平均3793社
693万円
- その他製品内 最高
- 1,096万円
- 中央値
- 570万円
- 最低
- 336万円
業種平均より12万円（+2.0%）高い。全上場平均より67万円（−9.7%）低い。
働き方・多様性
- 女性管理職比率
- 6.8%
- 男性育休取得率
- 50.0%
- 男女の賃金差（女性/男性）
- 68.6%
出典：有価証券報告書。男性育休取得率は事業年度内取得換算のため100%を超える場合があります。男女の賃金差は男性の賃金を100としたときの女性の賃金割合です。未開示は提出会社が公表対象外（原則従業員301人未満）などの場合です。
→ 男女の賃金差が小さい企業ランキングで他社と比べる
よくある質問
ニッピの平均年収はいくらですか？
2026年3月期の有価証券報告書によると、ニッピの平均年間給与は626万円です（平均年齢38.4歳・平均勤続年数14.7年）。
ニッピの年収は高いですか？
全上場企業の平均693万円を67万円下回り、その他製品112社のなかで42位に位置します。
出典・注記