第47期（2026年3月期） 有価証券報告書より（提出日：2026-06-16）
株式会社カプコンの平均年収
985万円
平均年間給与（提出会社単体・賞与込み）
+66万円（+7.3%）前期比
- 過去5期で最高
- 4期連続の増加
- 業種平均 +43.1%
- 全上場平均 +42.1%
- 従業員数前期比 +6.3%
カプコンの平均年間給与は985万円（2026年3月期 有価証券報告書）。前期から66万円増え、4期連続の増加で過去5期の最高を更新した。情報・通信業607社のうち34位。
- 平均年齢
- 38.1歳
- 平均勤続年数
- 11.2年
- 従業員数（単体）
- 3,593人
平均年収の推移
| 期 | 決算期 | 平均年収 | 前期比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 第43期 | 2022/3 | 713万円 | +110万円 | 37.3歳 | 10.7年 | 2,904人 |
| 第44期 | 2023/3 | 766万円 | +53万円 | 37.6歳 | 11.0年 | 3,027人 |
| 第45期 | 2024/3 | 833万円 | +67万円 | 37.8歳 | 11.1年 | 3,186人 |
| 第46期 | 2025/3 | 919万円 | +86万円 | 38.0歳 | 11.2年 | 3,379人 |
| 第47期 | 2026/3 | 985万円 | +66万円 | 38.1歳 | 11.2年 | 3,593人 |
業種内の位置
カプコン第47期
985万円
情報・通信業 平均607社
689万円
全上場 平均3793社
693万円
- 情報・通信業内 最高
- 3,518万円
- 中央値
- 652万円
- 最低
- 335万円
業種平均より296万円（+43.0%）、全上場平均より292万円（+42.1%）高い。
働き方・多様性
- 女性管理職比率
- 11.8%
- 男性育休取得率
- 79.7%
- 男女の賃金差（女性/男性）
- 62.6%
出典：有価証券報告書。男性育休取得率は事業年度内取得換算のため100%を超える場合があります。男女の賃金差は男性の賃金を100としたときの女性の賃金割合です。未開示は提出会社が公表対象外（原則従業員301人未満）などの場合です。
→ 男女の賃金差が小さい企業ランキングで他社と比べる
よくある質問
カプコンの平均年収はいくらですか？
2026年3月期の有価証券報告書によると、カプコンの平均年間給与は985万円です（平均年齢38.1歳・平均勤続年数11.2年）。
カプコンの年収は高いですか？
全上場企業の平均693万円を292万円上回り、情報・通信業607社のなかで34位に位置します。
出典・注記