第102期（2026年3月期） 有価証券報告書より（提出日：2026-06-24）
東京電力ホールディングス株式会社の平均年収
883万円
平均年間給与（提出会社単体・賞与込み）
+23万円（+2.7%）前期比
- 過去5期で最高
- 3期連続の増加
- 業種平均 +6.2%
- 全上場平均 +27.4%
東京電力ホールディングスの平均年間給与は883万円（2026年3月期 有価証券報告書）。前期から23万円増え、3期連続の増加で過去5期の最高を更新した。電気・ガス業26社のうち9位。
- 平均年齢
- 45.1歳
- 平均勤続年数
- 22.1年
- 従業員数（単体）
- 7,157人
平均年収の推移
| 期 | 決算期 | 平均年収 | 前期比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 第98期 | 2022/3 | 816万円 | −3万円 | 44.8歳 | 22.1年 | 7,113人 |
| 第99期 | 2023/3 | 814万円 | −2万円 | 45.0歳 | 22.2年 | 7,051人 |
| 第100期 | 2024/3 | 832万円 | +18万円 | 45.2歳 | 20.0年 | 7,200人 |
| 第101期 | 2025/3 | 860万円 | +28万円 | 45.0歳 | 21.9年 | 7,200人 |
| 第102期 | 2026/3 | 883万円 | +23万円 | 45.1歳 | 22.1年 | 7,157人 |
業種内の位置
東京電力ホールディングス第102期
883万円
電気・ガス業 平均26社
832万円
全上場 平均3793社
693万円
- 電気・ガス業内 最高
- 1,188万円
- 中央値
- 835万円
- 最低
- 584万円
業種平均より51万円（+6.1%）、全上場平均より190万円（+27.4%）高い。
働き方・多様性
- 女性管理職比率
- 7.1%
- 男性育休取得率
- 92.9%
- 男女の賃金差（女性/男性）
- 83.5%
出典：有価証券報告書。男性育休取得率は事業年度内取得換算のため100%を超える場合があります。男女の賃金差は男性の賃金を100としたときの女性の賃金割合です。未開示は提出会社が公表対象外（原則従業員301人未満）などの場合です。
→ 男女の賃金差が小さい企業ランキングで他社と比べる
よくある質問
東京電力ホールディングスの平均年収はいくらですか？
2026年3月期の有価証券報告書によると、東京電力ホールディングスの平均年間給与は883万円です（平均年齢45.1歳・平均勤続年数22.1年）。
東京電力ホールディングスの年収は高いですか？
全上場企業の平均693万円を190万円上回り、電気・ガス業26社のなかで9位に位置します。
出典・注記