第14期（2026年2月期） 有価証券報告書より（提出日：2026-05-29）
株式会社ビザスクの平均年収
548万円
平均年間給与（提出会社単体・賞与込み）
−49万円（−8.2%）前期比
- 2期連続の減少
- 業種平均 −20.4%
- 全上場平均 −21.0%
- 従業員数前期比 +10.2%
ビザスクの平均年間給与は548万円（2026年2月期 有価証券報告書）。前期から49万円減り、2期連続の減少となった。情報・通信業607社のうち495位。
- 平均年齢
- 31.2歳
- 平均勤続年数
- 2.8年
- 従業員数（単体）
- 314人
平均年収の推移
| 期 | 決算期 | 平均年収 | 前期比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 第10期 | 2022/2 | 505万円 | +10万円 | 30.8歳 | 2.1年 | 168人 |
| 第11期 | 2023/2 | 571万円 | +66万円 | 31.6歳 | 2.1年 | 199人 |
| 第12期 | 2024/2 | 598万円 | +27万円 | 31.8歳 | 2.3年 | 242人 |
| 第13期 | 2025/2 | 597万円 | −1万円 | 31.6歳 | 2.4年 | 285人 |
| 第14期 | 2026/2 | 548万円 | −49万円 | 31.2歳 | 2.8年 | 314人 |
業種内の位置
ビザスク第14期
548万円
情報・通信業 平均607社
689万円
全上場 平均3793社
693万円
- 情報・通信業内 最高
- 3,518万円
- 中央値
- 652万円
- 最低
- 335万円
業種平均より141万円（−20.5%）、全上場平均より145万円（−20.9%）低い。
働き方・多様性
- 女性管理職比率
- 36.2%
- 男性育休取得率
- 100.0%
- 男女の賃金差（女性/男性）
- 78.5%
出典：有価証券報告書。男性育休取得率は事業年度内取得換算のため100%を超える場合があります。男女の賃金差は男性の賃金を100としたときの女性の賃金割合です。未開示は提出会社が公表対象外（原則従業員301人未満）などの場合です。
→ 男女の賃金差が小さい企業ランキングで他社と比べる
よくある質問
ビザスクの平均年収はいくらですか？
2026年2月期の有価証券報告書によると、ビザスクの平均年間給与は548万円です（平均年齢31.2歳・平均勤続年数2.8年）。
ビザスクの年収は高いですか？
全上場企業の平均693万円を145万円下回り、情報・通信業607社のなかで495位に位置します。
出典・注記