第23期（2026年3月期） 有価証券報告書より（提出日：2026-06-23）
株式会社シンクロ・フードの平均年収
564万円
平均年間給与（提出会社単体・賞与込み）
−4万円（−0.7%）前期比
- 業種平均 −18.3%
- 全上場平均 −18.7%
- 従業員数前期比 +6.9%
シンクロ・フードの平均年間給与は564万円（2026年3月期 有価証券報告書）。前期から4万円減った。情報・通信業608社のうち472位。
- 平均年齢
- 33.7歳
- 平均勤続年数
- 5.2年
- 従業員数（単体）
- 202人
平均年収の推移
| 期 | 決算期 | 平均年収 | 前期比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 第19期 | 2022/3 | 498万円 | −33万円 | 33.0歳 | 4.7年 | 121人 |
| 第20期 | 2023/3 | 543万円 | +45万円 | 32.0歳 | 4.4年 | 149人 |
| 第21期 | 2024/3 | 534万円 | −9万円 | 32.8歳 | 4.5年 | 172人 |
| 第22期 | 2025/3 | 568万円 | +34万円 | 32.9歳 | 4.7年 | 189人 |
| 第23期 | 2026/3 | 564万円 | −4万円 | 33.7歳 | 5.2年 | 202人 |
業種内の位置
シンクロ・フード第23期
564万円
情報・通信業 平均608社
691万円
全上場 平均3798社
694万円
- 情報・通信業内 最高
- 3,518万円
- 中央値
- 653万円
- 最低
- 335万円
業種平均より127万円（−18.4%）、全上場平均より130万円（−18.7%）低い。
472位シンクロ・フード564万円
働き方・多様性
- 女性管理職比率
- 18.9%
- 男性育休取得率
- 未開示
- 男女の賃金差（女性/男性）
- 未開示
出典：有価証券報告書。男性育休取得率は事業年度内取得換算のため100%を超える場合があります。男女の賃金差は男性の賃金を100としたときの女性の賃金割合です。未開示は提出会社が公表対象外（原則従業員301人未満）などの場合です。
→ 男女の賃金差が小さい企業ランキングで他社と比べる
よくある質問
シンクロ・フードの平均年収はいくらですか？
2026年3月期の有価証券報告書によると、シンクロ・フードの平均年間給与は564万円です（平均年齢33.7歳・平均勤続年数5.2年）。
シンクロ・フードの年収は高いですか？
全上場企業の平均694万円を130万円下回り、情報・通信業608社のなかで472位に位置します。
出典・注記