第177期（2025年12月期） 有価証券報告書より（提出日：2026-03-26）
株式会社電通グループの平均年収
1,596万円
平均年間給与（提出会社単体・賞与込み）
+88万円（+5.9%）前期比
- 過去5期で最高
- 業種平均 +154.7%
- 全上場平均 +130.2%
電通グループの平均年間給与は1,596万円（2025年12月期 有価証券報告書）。前期から88万円増え、過去5期の最高を更新した。サービス業559社のうち2位。
- 平均年齢
- 45.0歳
- 平均勤続年数
- 14.3年
- 従業員数（単体）
- 135人
平均年収の推移
| 期 | 決算期 | 平均年収 | 前期比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 第173期 | 2021/12 | 1,295万円 | −47万円 | 45.7歳 | 16.9年 | 181人 |
| 第174期 | 2022/12 | 1,520万円 | +225万円 | 44.0歳 | 14.7年 | 129人 |
| 第175期 | 2023/12 | 1,589万円 | +69万円 | 45.4歳 | 16.9年 | 165人 |
| 第176期 | 2024/12 | 1,508万円 | −81万円 | 44.9歳 | 14.1年 | 131人 |
| 第177期 | 2025/12 | 1,596万円 | +88万円 | 45.0歳 | 14.3年 | 135人 |
業種内の位置
電通グループ第177期
1,596万円
サービス業 平均559社
627万円
全上場 平均3793社
693万円
- サービス業内 最高
- 2,266万円
- 中央値
- 589万円
- 最低
- 299万円
業種平均より969万円（+154.5%）、全上場平均より903万円（+130.3%）高い。
2位電通グループ1,596万円
働き方・多様性
- 女性管理職比率
- 21.7%
- 男性育休取得率
- 100.0%
- 男女の賃金差（女性/男性）
- 79.2%
出典：有価証券報告書。男性育休取得率は事業年度内取得換算のため100%を超える場合があります。男女の賃金差は男性の賃金を100としたときの女性の賃金割合です。未開示は提出会社が公表対象外（原則従業員301人未満）などの場合です。
→ 男女の賃金差が小さい企業ランキングで他社と比べる
よくある質問
電通グループの平均年収はいくらですか？
2025年12月期の有価証券報告書によると、電通グループの平均年間給与は1,596万円です（平均年齢45.0歳・平均勤続年数14.3年）。
電通グループの年収は高いですか？
全上場企業の平均693万円を903万円上回り、サービス業559社のなかで2位に位置します。
出典・注記