第131期（2025年12月期） 有価証券報告書より（提出日：2026-03-23）
株式会社不二家の平均年収
572万円
平均年間給与（提出会社単体・賞与込み）
+26万円（+4.6%）前期比
- 過去5期で最高
- 4期連続の増加
- 業種平均 −15.1%
- 全上場平均 −17.5%
不二家の平均年間給与は572万円（2025年12月期 有価証券報告書）。前期から26万円増え、4期連続の増加で過去5期の最高を更新した。食料品123社のうち83位。
- 平均年齢
- 36.1歳
- 平均勤続年数
- 12.2年
- 従業員数（単体）
- 1,432人
平均年収の推移
| 期 | 決算期 | 平均年収 | 前期比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 第127期 | 2021/12 | 502万円 | +5万円 | 35.7歳 | 12.7年 | 1,277人 |
| 第128期 | 2022/12 | 528万円 | +26万円 | 36.1歳 | 12.9年 | 1,299人 |
| 第129期 | 2023/12 | 539万円 | +11万円 | 36.1歳 | 12.0年 | 1,329人 |
| 第130期 | 2024/12 | 546万円 | +7万円 | 36.1歳 | 12.0年 | 1,392人 |
| 第131期 | 2025/12 | 572万円 | +26万円 | 36.1歳 | 12.2年 | 1,432人 |
業種内の位置
不二家第131期
572万円
食料品 平均123社
673万円
全上場 平均3793社
693万円
- 食料品内 最高
- 1,335万円
- 中央値
- 648万円
- 最低
- 429万円
業種平均より101万円（−15.0%）、全上場平均より121万円（−17.5%）低い。
働き方・多様性
- 女性管理職比率
- 13.4%
- 男性育休取得率
- 100.0%
- 男女の賃金差（女性/男性）
- 42.1%
出典：有価証券報告書。男性育休取得率は事業年度内取得換算のため100%を超える場合があります。男女の賃金差は男性の賃金を100としたときの女性の賃金割合です。未開示は提出会社が公表対象外（原則従業員301人未満）などの場合です。
→ 男女の賃金差が小さい企業ランキングで他社と比べる
よくある質問
不二家の平均年収はいくらですか？
2025年12月期の有価証券報告書によると、不二家の平均年間給与は572万円です（平均年齢36.1歳・平均勤続年数12.2年）。
不二家の年収は高いですか？
全上場企業の平均693万円を121万円下回り、食料品123社のなかで83位に位置します。
出典・注記