第129期（2026年3月期） 有価証券報告書より（提出日：2026-06-19）
新東工業株式会社の平均年収
671万円
平均年間給与（提出会社単体・賞与込み）
+17万円（+2.6%）前期比
- 過去5期で最高
- 3期連続の増加
- 業種平均 −4.3%
- 全上場平均 −3.2%
新東工業の平均年間給与は671万円（2026年3月期 有価証券報告書）。前期から17万円増え、3期連続の増加で過去5期の最高を更新した。機械214社のうち120位。
- 平均年齢
- 41.0歳
- 平均勤続年数
- 16.6年
- 従業員数（単体）
- 1,662人
平均年収の推移
| 期 | 決算期 | 平均年収 | 前期比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 第125期 | 2022/3 | 585万円 | +6万円 | 40.4歳 | 16.6年 | 1,772人 |
| 第126期 | 2023/3 | 585万円 | ±0万円 | 40.8歳 | 17.1年 | 1,735人 |
| 第127期 | 2024/3 | 625万円 | +40万円 | 41.1歳 | 17.3年 | 1,683人 |
| 第128期 | 2025/3 | 654万円 | +29万円 | 41.2歳 | 17.4年 | 1,664人 |
| 第129期 | 2026/3 | 671万円 | +17万円 | 41.0歳 | 16.6年 | 1,662人 |
業種内の位置
新東工業第129期
671万円
機械 平均214社
701万円
全上場 平均3793社
693万円
- 機械内 最高
- 1,880万円
- 中央値
- 690万円
- 最低
- 442万円
業種平均より30万円（−4.3%）、全上場平均より22万円（−3.2%）低い。
働き方・多様性
- 女性管理職比率
- 4.3%
- 男性育休取得率
- 75.8%
- 男女の賃金差（女性/男性）
- 66.6%
出典：有価証券報告書。男性育休取得率は事業年度内取得換算のため100%を超える場合があります。男女の賃金差は男性の賃金を100としたときの女性の賃金割合です。未開示は提出会社が公表対象外（原則従業員301人未満）などの場合です。
→ 男女の賃金差が小さい企業ランキングで他社と比べる
よくある質問
新東工業の平均年収はいくらですか？
2026年3月期の有価証券報告書によると、新東工業の平均年間給与は671万円です（平均年齢41.0歳・平均勤続年数16.6年）。
新東工業の年収は高いですか？
全上場企業の平均693万円を22万円下回り、機械214社のなかで120位に位置します。
出典・注記