第63期（2026年2月期） 有価証券報告書より（提出日：2026-05-14）
株式会社瑞光の平均年収
624万円
平均年間給与（提出会社単体・賞与込み）
+13万円（+2.1%）前期比
- 過去5期で最高
- 業種平均 −11.0%
- 全上場平均 −9.9%
- 従業員数前期比 +10.0%
瑞光の平均年間給与は624万円（2026年2月期 有価証券報告書）。前期から13万円増え、過去5期の最高を更新した。機械214社のうち152位。
- 平均年齢
- 41.1歳
- 平均勤続年数
- 10.8年
- 従業員数（単体）
- 330人
平均年収の推移
| 期 | 決算期 | 平均年収 | 前期比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 第59期 | 2022/2 | 583万円 | +38万円 | 38.2歳 | 10.0年 | 316人 |
| 第60期 | 2023/2 | 591万円 | +8万円 | 39.1歳 | 10.1年 | 310人 |
| 第61期 | 2024/2 | 619万円 | +28万円 | 39.6歳 | 10.8年 | 304人 |
| 第62期 | 2025/2 | 611万円 | −8万円 | 38.5歳 | 10.9年 | 300人 |
| 第63期 | 2026/2 | 624万円 | +13万円 | 41.1歳 | 10.8年 | 330人 |
業種内の位置
瑞光第63期
624万円
機械 平均214社
701万円
全上場 平均3793社
693万円
- 機械内 最高
- 1,880万円
- 中央値
- 690万円
- 最低
- 442万円
業種平均より77万円（−11.0%）、全上場平均より69万円（−10.0%）低い。
働き方・多様性
- 女性管理職比率
- 7.7%
- 男性育休取得率
- 83.0%
- 男女の賃金差（女性/男性）
- 76.0%
出典：有価証券報告書。男性育休取得率は事業年度内取得換算のため100%を超える場合があります。男女の賃金差は男性の賃金を100としたときの女性の賃金割合です。未開示は提出会社が公表対象外（原則従業員301人未満）などの場合です。
→ 男女の賃金差が小さい企業ランキングで他社と比べる
よくある質問
瑞光の平均年収はいくらですか？
2026年2月期の有価証券報告書によると、瑞光の平均年間給与は624万円です（平均年齢41.1歳・平均勤続年数10.8年）。
瑞光の年収は高いですか？
全上場企業の平均693万円を69万円下回り、機械214社のなかで152位に位置します。
出典・注記