第42期（2026年6月期） 有価証券報告書より（提出日：2026-09-28）
株式会社チャーム・ケア・コーポレーションの平均年収
480万円
平均年間給与（提出会社単体・賞与込み）
+12万円（+2.7%）前期比
- 過去5期で最高
- 4期連続の増加
- 業種平均 −23.6%
- 全上場平均 −30.9%
- 従業員数前期比 +12.8%
チャーム・ケア・コーポレーションの平均年間給与は480万円（2026年6月期 有価証券報告書）。前期から12万円増え、4期連続の増加で過去5期の最高を更新した。サービス業560社のうち467位。
- 平均年齢
- 43.0歳
- 平均勤続年数
- 4.0年
- 従業員数（単体）
- 2,250人
平均年収の推移
| 期 | 決算期 | 平均年収 | 前期比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 第38期 | 2022/6 | 427万円 | +7万円 | 42.2歳 | 3.2年 | 1,695人 |
| 第39期 | 2023/6 | 435万円 | +8万円 | 43.8歳 | 3.5年 | 1,815人 |
| 第40期 | 2024/6 | 441万円 | +6万円 | 43.1歳 | 3.9年 | 1,826人 |
| 第41期 | 2025/6 | 468万円 | +27万円 | 43.4歳 | 4.1年 | 1,994人 |
| 第42期 | 2026/6 | 480万円 | +12万円 | 43.0歳 | 4.0年 | 2,250人 |
業種内の位置
チャーム・ケア・コーポレーション第42期
480万円
サービス業 平均560社
629万円
全上場 平均3804社
695万円
- サービス業内 最高
- 2,266万円
- 中央値
- 590万円
- 最低
- 302万円
業種平均より149万円（−23.7%）、全上場平均より215万円（−30.9%）低い。
467位チャーム・ケア・コーポレーション480万円
働き方・多様性
- 女性管理職比率
- 28.4%
- 男性育休取得率
- 75.0%
- 男女の賃金差（女性/男性）
- 67.6%
出典：有価証券報告書。男性育休取得率は事業年度内取得換算のため100%を超える場合があります。男女の賃金差は男性の賃金を100としたときの女性の賃金割合です。未開示は提出会社が公表対象外（原則従業員301人未満）などの場合です。
→ 男女の賃金差が小さい企業ランキングで他社と比べる
よくある質問
チャーム・ケア・コーポレーションの平均年収はいくらですか？
2026年6月期の有価証券報告書によると、チャーム・ケア・コーポレーションの平均年間給与は480万円です（平均年齢43.0歳・平均勤続年数4.0年）。
チャーム・ケア・コーポレーションの年収は高いですか？
全上場企業の平均695万円を215万円下回り、サービス業560社のなかで467位に位置します。
出典・注記