第63期（2025年12月期） 有価証券報告書より（提出日：2026-03-26）
日本パワーファスニング株式会社の平均年収
466万円
平均年間給与（提出会社単体・賞与込み）
+11万円（+2.5%）前期比
- 過去5期で最高
- 2期連続の増加
- 業種平均 −27.4%
- 全上場平均 −32.8%
日本パワーファスニングの平均年間給与は466万円（2025年12月期 有価証券報告書）。前期から11万円増え、2期連続の増加で過去5期の最高を更新した。金属製品88社のうち88位。
- 平均年齢
- 46.1歳
- 平均勤続年数
- 17.1年
- 従業員数（単体）
- 142人
平均年収の推移
| 期 | 決算期 | 平均年収 | 前期比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 第59期 | 2021/12 | 399万円 | +1万円 | 43.9歳 | 16.8年 | 164人 |
| 第60期 | 2022/12 | 422万円 | +23万円 | 44.4歳 | 17.1年 | 160人 |
| 第61期 | 2023/12 | 407万円 | −15万円 | 44.7歳 | 16.9年 | 149人 |
| 第62期 | 2024/12 | 455万円 | +48万円 | 45.2歳 | 16.6年 | 145人 |
| 第63期 | 2025/12 | 466万円 | +11万円 | 46.1歳 | 17.1年 | 142人 |
業種内の位置
日本パワーファスニング第63期
466万円
金属製品 平均88社
642万円
全上場 平均3793社
693万円
- 金属製品内 最高
- 1,124万円
- 中央値
- 630万円
- 最低
- 466万円
業種平均より176万円（−27.4%）、全上場平均より227万円（−32.8%）低い。
働き方・多様性
- 女性管理職比率
- 3.2%
- 男性育休取得率
- 100.0%
- 男女の賃金差（女性/男性）
- 76.7%
出典：有価証券報告書。男性育休取得率は事業年度内取得換算のため100%を超える場合があります。男女の賃金差は男性の賃金を100としたときの女性の賃金割合です。未開示は提出会社が公表対象外（原則従業員301人未満）などの場合です。
→ 男女の賃金差が小さい企業ランキングで他社と比べる
よくある質問
日本パワーファスニングの平均年収はいくらですか？
2025年12月期の有価証券報告書によると、日本パワーファスニングの平均年間給与は466万円です（平均年齢46.1歳・平均勤続年数17.1年）。
日本パワーファスニングの年収は高いですか？
全上場企業の平均693万円を227万円下回り、金属製品88社のなかで88位に位置します。
出典・注記