給与前払いサービス「即給 byGMO」を新システムにリニューアル

【背景と概要】
　昨今、少子高齢化による労働力人口の減少により、人材確保を課題とする企業が増えています。一方、就業者の働き方や企業の雇用の在り方が多様化するなか柔軟な給与の受取方法が求められており、就業者のニーズに沿ったタイミングで給与支払いを行うことは、企業の人材確保のための施策の一つとなっています。

　このような背景のもとGMO-PGは、三井住友銀行と提携して法人向け給与前払いサービス「即給 byGMO」を提供しています。2021年7月の提供開始以降、多くの企業に導入いただき、導入後に求人応募率が約30％増加した大手物流会社もあるなど人材採用に繋がった事例も出てきています。

　この度GMO-PGは、企業・就業者がより便利に「即給 byGMO」を利用できるよう、SMBCグループのさくら情報システム株式会社（代表取締役社長：重定 宏明　以下、さくら情報システム）と共同でシステム開発を行い、新システムにリニューアルします。本リニューアルにより、「即給 byGMO」を導入する企業は、勤怠システム等とのAPI連携、既存の労務管理システムをそのまま活用した簡易な就業者情報の登録・管理、就業者新規登録時のログインURLや各種情報の自動発信などが可能となり、就業者への給与前払いの運用を効率化できます。就業者は、直感的な操作での給与前払い申請や受け取りができるようになるほか、日英併記により日本語が母国語でない就業者の利便性も向上します。またシステム全体の堅牢性やセキュリティ面の強化もしており、より安心・安全にご利用頂くことができます。

【「即給 byGMO」について】（URL： https://www.gmo-pg.com/service/sokkyu/ ）
　三井住友銀行とさくら情報システムが2007年より展開してきた給与前払事務代行サービス「即給」のアセットに、GMO-PGの決済や送金サービスの知見をかけあわせた給与前払いサービスです。日本国内の企業においては、就業者への給与は所定日に全額現金または銀行振込で支払われることが一般的ですが、本サービスを導入した企業は、所定日より前に自分の必要とするタイミングで給与の一部を受け取りたいという就業者のニーズを実現することが可能となります。

　非正規雇用やアルバイトの方の日払いニーズを満たすだけでなく、若手社員の柔軟な給与の受け取りや冠婚葬祭等で急な出費がある就業者の支援も可能です。給与送金のオンデマンド化・デジタル化を加速し、多様化する就業者の働き方や企業の雇用の在り方を支援します。

【GMOペイメントゲートウェイ株式会社について】
　ネットショップなどのオンライン事業者、NHK、国税庁や東京都等の公的機関など10万店舗以上の加盟店に、総合的な決済関連サービス及び金融関連サービスを提供しています。決済サービスを中心に、加盟店の成長に資する付加価値サービス、金融技術を活用した決済手段や資金ニーズに対応するサービスを提供し、年間決済処理金額は10兆円を超えています。（2022年6月末現在、連結数値）

　決済業界のリーディングカンパニーとして、キャッシュレスやDXを進める事業会社や金融機関に対して、各種決済・金融関連のソリューションやプラットフォームの提供、決済インフラの構築などを行っています。また、海外での決済関連サービス展開や海外の先端FinTech企業への戦略的投融資などグローバル展開も進めています。今後も新たなイノベーションを牽引し、持続可能な社会の実現と社会の進歩発展に貢献してまいります。

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【サービスに関するお問い合わせ先】
●GMOペイメントゲートウェイ株式会社
　企業価値創造戦略 統括本部
　経営企画・新領域創造部
　E-mail：soku9@gmo-pg.com
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