ＳＭＢＣコンシューマーファイナンス調べ　Z世代・若手が有意義だと感じるお金の使い方　男性では「将来のために貯める」が1位　女性では「頑張った自分へのごほうびに使う」が1位

世代間ギャップに関する調査　くらし・マネー編

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社のプレスリリース

ＳＭＢＣコンシューマーファイナンス株式会社（代表取締役社長：髙橋照正、https://www.smbc-cf.com、サービスブランド「プロミス」、以下「当社」）は、新年度が本格的に始動するこの5月を迎え、『世代間ギャップに関する調査2025』のくらし・マネー関連の質問を再集計しました。世代間の意識の違いを理解するため、Z世代・若手と上司・先輩のそれぞれの結果に改めて着目して再編集した『世代間ギャップに関する調査くらし・マネー編』を公開いたします。（調査協力会社：ネットエイジア株式会社）

調査概要

・調査対象：Z世代・若手（18歳～29歳の有職男女）500名、上司・先輩（30歳～69歳の有職男女）500名

・調査期間：2025年7月30日～8月1日

［アンケート調査結果］

普段のくらしでのコスパ意識率

Z世代・若手では年収によってコスパ意識にギャップ

コスパを意識している割合について、世代・年収別にみると、Z世代・若手では、年収が400万円未満の人で意識率が59.4%となったのに対し、400万円以上の人では意識率は68.9%と、9.5ポイントの差がみられました。

一方、上司・先輩では、年収にかかわらず、Z世代・若手と比較して全体的に意識率が高くなりました。

「コスパ」を意識している人の商品・サービス購入時の情報源

Z世代・若手はSNSの参考率が高い結果に

コスパを意識している人が、商品・サービスを購入する際に、参考にしているものについて、世代別にみると、「利用者のクチコミ」と「テレビ」はZ世代・若手と比較して上司・先輩が10ポイント以上高くなりました。

一方、Ｚ世代・若手では「Instagram」が21.1ポイント、「X」が15.1ポイント、上司・先輩を上回りました。

コスパを意識しているZ世代・若手では、InstagramやXといったSNSを情報源としている人が多いようです。

有意義だと感じるお金の使い方

Z世代・若手の年収が600万円未満の人では“貯金”、600万円以上の人では“資産運用”

上司・先輩ではどの年収帯でも“貯金”がTOP3に

有意義だと感じるお金の使い方について、世代・年収別にみると、Z世代・若手、上司・先輩ともに、「頑張った自分へのごほうびに使う」はどの年収帯においてもTOP3に挙がりました。

また、上司・先輩では、「将来のために貯める」もどの年収帯でもTOP3に挙がりました。

一方、Z世代・若手では、年収が300万円未満の人、300万円～600万円未満の人では「将来のために貯める」がTOP3に挙がったのに対し、600万円以上の人では「将来のために資産運用する」が2位に挙がりました。

Z世代・若手の比較的年収が高い層では、資産を増やすことへの意識が高い人が多いのかもしれません。

有意義だと感じるお金の使い方

Z世代・若手では“将来のため”、上司・先輩では“人のため”の優先度が高い結果に

有意義だと感じるお金の使い方について、いくつかの項目を統合し、再集計したところ、Z世代・若手、上司・先輩ともに1位は「自分のために使う」となりました。また、Z世代・若手では2位「将来のために使う」、3位「人のために使う」、上司・先輩では2位「人のために使う」、3位「将来のために使う」となっており、TOP3に挙がった内容は両世代で同様となったものの、順位が異なる結果となりました。Z世代・若手では、“人のため”より“将来のため”の消費、上司・先輩では“将来のため”より“人のため”の消費を優先させる様子がうかがえました。