株式会社山陰合同銀行のプレスリリース
ごうぎんは、ビジネス誌Forbes Japanが主催するアワード「Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2024※」にて、当行の代表取締役専務執行役員 吉岡佐和子が個人部門賞を受賞したことを、お知らせします。
この賞は、女性のリーダーシップやイノベーションなど、さまざまな分野で優れた成果を上げた、最も輝く女性を表彰するアワードです。今回、エントリー企業各社からの推薦および編集部推薦の候補者約100名の中から、当行の吉岡が個人部門「イニシアティブ賞」の受賞者に選出されました。
当行は、引き続き誰もが能力を最大限に発揮し活躍できる組織づくりに努めるとともに、地域全体のダイバーシティ推進の取り組みに貢献してまいります。
※詳細はForbes JAPANサイトを参照ください。https://forbesjapan.com/feat/womenaward2024/
記
1.アワード概要
(1)主催:ビジネス誌Forbes Japan(発行元:リンクタイズ株式会社)
(2)内容:「Forbes JAPAN WOMEN AWARD」は2016年に創設され、今年が9回目の開催。
女性がリーダーとして能力を発揮できる社会を目指し、多くの企業と個人を表彰する制度。
ジェンダーギャップの解消に向けたさまざまな分野の優れた成果(ベストプラクティス)を
共有することを目的とする。
(3)アワード:
企業ランキング |
企業の非財務データ(ダイバーシティ、労働環境、人的資本等) と財務データの総合スコアからランキングを作成。 |
企業特別賞 |
スコアでは表現されない企業の取り組みで特にユニークで効果を あげている企業を表彰。 |
個人部門賞 |
エントリーとアドバイザリーボードの推薦から、女性活躍、DE&I (ダイバーシティ:多様性、エクイティ:公平/公正性、インクルージョン: 包摂性の頭文字)推進において活躍する個人5名を表彰。地銀他行では、 2022年度に役員1名が個人部門賞を受賞。 |
2.受賞名
個人部門「イニシアティブ賞」
(組織において着実に実績を積み上げ、業界のリーダーとして活躍する女性に贈られる賞)
3.評価のポイント
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生え抜きの女性としては全国の地方銀行では数少ない代表取締役に就任。
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全国の地方企業で働く女性のロールモデルとなり、勇気を与えた。
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女性部下のキャリア育成に努め、当時前例の少なかった法人営業への道も開拓するなど、地方におけるジェンダーギャップ解消の牽引役となる。
4.企業ランキング
約1,700社の応募企業の中で、当行は第23位となりました。
以上